Apresentações gratuitas acontecem nos dias 17, 22 e 24 de fevereiro em espaço instalado na Praça do Patriarca, centro de São Paulo
São Paulo, fevereiro de 2011 – O lançamento do espaço “Oportunidades para Pessoas com Deficiência” no último dia 16, deu início a uma série de atividades para o público que visita a tenda instalada na Praça do Patriarca, no interior de uma unidade itinerante do CAT – Centro de Apoio ao Trabalhador, da Prefeitura de São Paulo. Com o objetivo de sensibilizar a população sobre a questão da inclusão das pessoas com deficiência na sociedade, o espaço oferece palestras relacionadas ao tema nos dias nos dias 17, 22 e 24 de fevereiro. As palestras integram as ações da segunda edição do Programa FEBRABAN de Capacitação Profissional e Inclusão de Pessoas com Deficiência no Setor Bancário que, neste ano, abre 444 novas oportunidades de trabalho para profissionais com deficiência.
Confira a programação:
– Dia 17/02
Das 11h às 12h: Deficiência auditiva: causas, formas de comunicação e convivência e introdução a LIBRAS – Linguagem Brasileira de Sinais.Palestrante: Fernanda Wendy Alves Pereira da Silva (técnica do Programa Inclusão Eficiente, da SEMDT. Pedagoga, fluente em Libras e instrutora de Libras).
Das 15h às 16h: A inclusão de pessoas com deficiência na atualidade.
Palestrante: Karolline Fernandes Sales (Especialista em Tecnologia Assistiva, Acessibilidade e Processo de Inclusão de Pessoas com Deficiência Visual. Instrutora de Tecnologia Assistiva da AVAPE).
Das 16h às 17h: Relato de experiência.
Palestrante: Wagner Vilalba Jr. (bancário, funcionário do Citibank, participante da primeira edição do programa FEBRABAN).
– Dia 22/02
Das 10h às 11h: Inclusão Profissional de Pessoas com Deficiência.
Palestrante: Daiane Oliveira de Paula (coordenadora do Programa Inclusão Eficiente, da SEMDT).
Das 11h às 12h: Recursos Humanos – FEBRABAN.
Das 15h às 16h: Relato de experiência
Das 16h às 17h: Empregabilidade e Adequação do Espaço de Trabalho.
Palestrante: Adriano Campos (especialista da Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência e Mobilidade Reduzida).
– Dia 24/02
Das 10h às 11h: Acessibilidade e Tecnologia Assistiva – conceitos de acessibilidade e exemplos de tecnologias utilizadas no ambiente de trabalho.
Palestrante: Luana Maria de Araújo e Eveline Maria Benvenho (técnicas do Programa Inclusão Eficiente, da SEMDT).
Das 11h às 12h: A importância da capacitação para uma inclusão efetiva da pessoa com deficiência.
Palestrante: Celso Furniel Salício (Especialista em Gestão da Qualidade e Vendas. Gerente de Processos de Capacitação da Avape).
Das 15h às 16h: Recursos Humanos – FEBRABAN.
Das 16h às 17h: Relato de experiência.
Palestrante: Filipe Pereira Lopes (bancário, funcionário do Bradesco, participante da primeira edição do programa FEBRABAN).
Experiência lúdica
Além das palestras, o espaço possibilitará que seus visitantes vivenciem uma experiência lúdica de privação de sentidos e mobilidades, a fim de colocá-los em contato com as dificuldades que fazem parte do universo de um deficiente visual. A experiência se dará por meio de um percurso que será feito com os olhos vendados e que, portanto, explorará o despertar de sensações e a interação com diferentes formas, texturas, sons e sabores, a partir dos outros quatro sentidos: olfato, audição, tato e paladar.
Serviço: Espaço Oportunidades para Pessoas com Deficiência
Visita guiada em sala que promove experiência lúdica e palestras nos dias 17, 22 e 24 de fevereiro
ATENDIMENTO GRATUITO
Horário: das 8h00 às 17h00 – de segunda à sexta-feira
Local: Praça do Patriarca
Endereço: Centro – São Paulo (próximo às ruas São Bento, Direita, Líbero Badaró e Quitanda)
Local: Praça do Patriarca
Endereço: Centro – São Paulo (próximo às ruas São Bento, Direita, Líbero Badaró e Quitanda)
Sobre o Programa FEBRABAN de Capacitação Profissional
O Programa FEBRABAN de Capacitação Profissional e Inclusão de Pessoas com Deficiência no Setor Bancário é uma ação social promovida pela Federação Brasileira de Bancos com a consultoria da Avape – Associação para Valorização de Pessoas com Deficiência. A iniciativa tem o apoio da Prefeitura da Cidade de São Paulo por meio da SEMDET – Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e do Trabalho e da SMPED – Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência e Mobilidade Reduzida, e também Governo do Estado de São Paulo, por meio do PADEF – Programa de Apoio às Pessoas com Deficiência da SERT – Secretaria de Emprego e Relações do Trabalho. O objetivo do Programa 2011, cuja primeira edição foi realizada em 2009/10, é selecionar e incluir profissionalmente pessoas com deficiência interessadas em atuar no setor bancário, de modo a oferecer capacitação profissional durante cerca de 6 meses, abrangendo aulas de língua portuguesa, matemática financeira, etiqueta empresarial, informática, negócios bancários, negociação e vendas. O Programa FEBRABAN visa a capacitação e inclusão de 444 pessoas com deficiência, sendo 31 profissionais com deficiência intelectual, nas agências dos bancos que fazem parte do projeto: BANIF, Bicbanco, Bradesco, Citibank, Cruzeiro do Sul, Carrefour Soluções Financeiras, HSBC, Itaú – Unibanco, Safra, Santander e Votorantim.
Sobre a FEBRABAN
A Federação Brasileira de Bancos (FEBRABAN) é a principal entidade de classe representativa do setor bancário. Sem fins lucrativos, conta com 125 bancos associados, de um total de 178 registrados no Banco Central do Brasil até o fim de 2009. O seu objetivo é fazer a ponte entre as instituições financeiras em todas as esferas – Poderes Executivo, Legislativo e Judiciário e organizações da sociedade civil – para o aperfeiçoamento do sistema normativo, a contínua melhoria da oferta de produtos e serviços, a ampliação do crédito e da informação ao consumidor e a redução dos níveis de risco.
Fundada em 9 de novembro de 1967, na cidade de São Paulo, com o compromisso de fortalecer o sistema financeiro e suas relações com a sociedade, a FEBRABAN busca contribuir para o desenvolvimento econômico, social e sustentável do País, concentrando esforços que favoreçam o crescente acesso da população aos produtos e serviços financeiros. Ao longo de mais de quatro décadas, testemunhou as profundas mudanças sociais, econômicas e políticas do País, sempre contribuindo e auxiliando os bancos no cumprimento de suas três funções básicas: rentabilizar a poupança, financiar o consumo e o investimento e viabilizar pagamentos e recebimentos.
Sobre a Avape
Com 28 anos de atuação, a Avape (Associação para Valorização de Pessoas com Deficiência) é uma instituição filantrópica de assistência social, que tem como missão promover as competências de pessoas com deficiência e em risco social. Fundada em 1982, a entidade é considerada modelo de gestão e foi a primeira em sua área a receber a certificação ISO 9001. A Avape é reconhecida pelo trabalho de prevenção, diagnóstico, reabilitação clínica e profissional, qualificação e colocação profissional, programas comunitários e capacitação de pessoas e de gestão para organizações sociais. Oferece atendimento a pessoas com todos os tipos de deficiência e em risco social, do recém nascido ao idoso. Desde o seu início, já realizou mais de 18 milhões de atendimentos gratuitos e inseriu mais de 17 mil pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Na busca de parâmetros internacionais, mantém parcerias e termos de cooperação técnica com diversas organizações nacionais e internacionais.